1.1 ประกาศเจตนารมณ์ร่วมกันในการขับเคลื่อนหน่วยงานให้เป็นองค์กรคุณธรรมต้นแบบ
1.2 ประกาศเจตนารมณ์ร่วมกันในการต่อต้านการทุจริตและไม่รับของขวัญและของกํานัลทุกชนิดจากการปฏิบัติหน้าที่ (No Gift Policy)
1.3 ประกาศเจตนารมณ์การป้องกันและแก้ไขปัญหาการล่วงละเมิดหรือคุกคามทางเพศในการทํางาน
2.1 กําหนดปัญหาที่อยากแก้ ความดีที่อยากทํา ไม่น้อยกว่า 5 เรื่อง
2.2 กําหนดปฏิญญาคุณธรรม (ขั้นต้น) (Do & Don’t) ไม่น้อยกว่า 3 เรื่อง
3.1 คําสั่งแต่งตั้งคณะทํางานจัดทําและขับเคลื่อนแผนปฏิบัติการส่งเสริมคุณธรรมของศูนย์ปฏิบัติการต่อต้านการทุจริต
กระทรวงสาธารณสุข (กรณีมีการเปลี่ยนแปลง)
3.2 แผนปฏิบัติการส่งเสริมคุณธรรมของศูนย์ปฏิบัติการต่อต้านการทุจริต กระทรวงสาธารณสุข
3.3 จัดทํากิจกรรมการขับเคลื่อนคุณธรรมพอเพียง “ชีวิตดีวิถีพอเพียง” ในองค์กร
5.1 การดําเนินการ “ปฏิญญาคุณธรรม (Do & Don’t)” หลังได้ทดลองปฏิบัติแล้วไม่น้อยกว่า 3 เดือน
5.2 จัดกิจกรรมถอดบทเรียนการดําเนินงานเป็นองค์กรคุณธรรมต้นแบบ
5.3 การปรับแผนปฏิบัติการส่งเสริมคุณธรรมฯ (ถ้ามี)
6.1 จัดกิจกรรมยกย่อง เชิดชู บุคลากร และหน่วยงานภายในองค์กร
6.2 การประชาสัมพันธ์ผ่านช่องทางการสื่อสาร
7.1 ผลสําเร็จของการดําเนินกิจกรรมตามแผนปฏิบัติการฯ (ไม่น้อยกว่าร้อยละ 90)
7.2 การประเมินตามแบบฟอร์มที่ 13
7.3 รายงานผลการประเมินพฤติกรรมที่เปลี่ยนแปลงตามคุณธรรมเป้าหมาย 5 ประการ พอเพียง วินัย สุจริต จิตอาสา กตัญญู
8.1 เข้าร่วมโครงการสัมมนาตลาดนัดคุณธรรม ปี 9 ประจําปีงบประมาณ พ.ศ. 2569
– ภาพกิจกรรมเข้าร่วมอบรม สัมมนา โครงการสัมมนาตลาดนัดคุณธรรมฯ
– คลิปการส่งเสริมคุณธรรมฯ
– ภาพกิจกรรมเข้าร่วมพิธีมอบรางวัลโครงการจัดงานตลาดนัดคุณธรรมฯ
8.2 ภาพเข้าร่วมนําเสนอผลงานวิชาการการส่งเสริมคุณธรรม (ออนไลน์)
8.3 ผลการประเมินองค์กรคุณธรรม ของหน่วยงานในสังกัดสํานักงานปลัดกระทรวงสาธารณสุข ราชการบริหารส่วนกลาง
9.1 ภาพ “กิจกรรม Moral Credit”
9.2 ภาพ “กิจกรรม ชอป ชม แชร์”
9.3 ภาพ “กิจกรรม ครอบครัวอบอุ่นสรรสร้างคุณธรรม”
9.4 รายงานผลการดําเนินการตามแผนปฏิบัติการส่งเสริมคุณธรรมฯ ประจําปีงบประมาณ พ.ศ. 2569 รอบ 12 เดือน
